Cara Mencocokkan Kualifikasi Anda dengan Pekerjaan
Salah satu hal terpenting yang dapat Anda lakukan saat mencari pekerjaan adalah menunjukkan kepada perusahaan seberapa baik Anda memenuhi syarat untuk pekerjaan yang Anda lamar. Dengan begitu, manajer perekrutan akan lebih mudah menganggap Anda sebagai kandidat yang layak diwawancarai.
Pengusaha biasanya hanya akan menghabiskan beberapa detik untuk memutuskan apakah Anda cukup cocok untuk suatu pekerjaan sehingga memerlukan peninjauan lebih menyeluruh terhadap resume dan surat lamaran Anda.
Jadi, penting untuk memastikan bahwa segera terlihat jelas bahwa Anda memiliki banyak keterampilan , pengalaman, dan kualitas yang paling mereka hargai.
Tips untuk Menunjukkan kepada Pemberi Kerja bahwa Anda Cocok
Penting untuk fokus pada keterampilan dan kelebihan Anda yang paling relevan saat menulis resume dan surat lamaran, serta saat wawancara. Semakin Anda dapat menunjukkan kecocokan Anda dengan posisi tersebut dan menunjukkan kepada pemberi kerja bagaimana Anda akan memberikan nilai tambah bagi organisasi, semakin baik peluang Anda untuk berhasil dalam pencarian kerja.
Analisis Daftar Pekerjaan dengan Hati-hati
Lowongan pekerjaan biasanya dibagi menjadi beberapa bagian. Anda akan melihat:
- Informasi tentang perusahaan
- Rincian kualifikasi yang diinginkan pelamar
- Deskripsi tanggung jawab yang terlibat dalam peran tersebut
- Petunjuk cara melamar
Beberapa lowongan pekerjaan bersifat singkat, sementara yang lain memuat lebih banyak detail tentang pekerjaan dan perusahaan. Luangkan waktu untuk meninjau lowongan pekerjaan dengan saksama, sehingga Anda memahami apa yang diinginkan oleh pemberi kerja.
Berikut ini cara menguraikan iklan pekerjaan , sehingga Anda dapat memutuskan apakah akan melamar dan mulai mengerjakan resume dan surat lamaran Anda.
Buatlah Daftar Kualifikasi Anda
Jika pekerjaan tersebut cocok, langkah selanjutnya adalah menghubungkan keterampilan Anda dengan persyaratan pemberi kerja dengan membuat daftar kualifikasi yang diinginkan untuk kandidat ideal untuk pekerjaan yang Anda incar. Jika iklan pekerjaan ditulis dengan baik dan terperinci, Anda mungkin dapat menyusun sebagian besar daftar tersebut langsung dari iklan tersebut.
Ekstrak salah satu kata kunci yang menjelaskan keterampilan, kualitas, atau pengalaman yang telah dicantumkan oleh pemberi kerja sebagai persyaratan atau pilihan. Tinjau juga tugas pekerjaan dan buat beberapa asumsi tentang kualifikasi yang dibutuhkan untuk melaksanakan tugas tersebut.
Misalnya, jika iklan menyebutkan bahwa Anda akan menyelenggarakan acara penggalangan dana untuk calon donatur, Anda dapat berasumsi bahwa keterampilan merencanakan acara akan sangat dihargai dan harus ditambahkan ke daftar Anda.
Dapatkan Informasi Lebih Lanjut
Terkadang, iklan lowongan kerja sangat pendek dan tidak banyak mengungkapkan harapan dari pemberi kerja. Cobalah mencari di situs web pemberi kerja, karena mungkin ada deskripsi yang lebih panjang di bagian lowongan kerja di situs mereka daripada di iklan yang Anda lihat.
Strategi lainnya adalah mencari situs lowongan kerja seperti Indeed dengan judul pekerjaan yang sama, untuk mengetahui apa yang dicari oleh perusahaan lain pada kandidat. Selain itu, cari di Google untuk melihat deskripsi pekerjaan yang serupa. Misalnya, jika Anda melamar posisi analis kredit, cobalah mencari dengan menggunakan frasa "deskripsi pekerjaan analis kredit." Berikut cara menggunakan opsi pencarian lanjutan untuk menemukan informasi pekerjaan.
Butuh Keterampilan untuk Diikutsertakan?
Jika Anda tidak yakin tentang keterampilan atau kualitas apa yang harus disertakan, periksa daftar keterampilan ini untuk resume, surat lamaran, dan wawancara. Daftar ini mencakup keterampilan umum yang paling dicari oleh pemberi kerja, ditambah keterampilan untuk berbagai pekerjaan. Sertakan keterampilan yang paling relevan dalam resume dan surat lamaran Anda.
Meminta Saran
Jika Anda benar-benar termotivasi untuk mendapatkan pekerjaan tertentu, wawancarai para profesional di bidang tersebut dan tanyakan kepada mereka apa yang diperlukan untuk unggul dalam peran mereka. Jangkau alumni perguruan tinggi melalui kantor karier dan kantor alumni perguruan tinggi Anda, kontak LinkedIn, dan teman-teman keluarga untuk membuat daftar kontak untuk konsultasi informasional ini .
Sesuaikan Kualifikasi Anda dengan Pekerjaan
Setelah Anda menyusun daftar terperinci kualifikasi untuk pekerjaan yang Anda incar, tinjau setiap item pada daftar tersebut dan cobalah pikirkan bagaimana Anda dapat membuktikan bahwa Anda memiliki aset tersebut. Tulis kalimat tentang sebanyak mungkin kualifikasi, yang merinci bagaimana Anda menggunakan keterampilan tersebut atau menunjukkan kualitas tersebut dalam peran pekerjaan, sukarelawan, akademis, atau ekstrakurikuler.
Bila memungkinkan, sebutkan hasil positif atau pengakuan yang Anda terima saat menerapkan keterampilan tersebut. Misalnya, jika suatu pekerjaan membutuhkan keterampilan menulis yang baik, Anda dapat mengatakan:
Saat bekerja sebagai magang kampanye, saya menulis siaran pers tentang platform kandidat, yang menghasilkan dua artikel di media lokal.
Prioritaskan Kualifikasi Anda dalam Surat Lamaran Anda
Prioritaskan kalimat tentang kualifikasi Anda dan masukkan pernyataan yang paling mengena ke dalam surat lamaran Anda. Tulis pernyataan tesis di awal surat lamaran Anda yang merujuk pada 2 - 4 aset yang membuat Anda sangat cocok untuk pekerjaan tersebut. Tujuan Anda adalah menjual kredensial Anda kepada manajer perekrutan.
Misalnya, untuk pekerjaan teller bank Anda mungkin mengatakan:
Keterampilan matematika saya yang kuat, orientasi layanan pelanggan, perhatian terhadap detail, dan kemampuan bekerja dengan presisi membuat pekerjaan ini sangat cocok untuk saya.
Dalam paragraf berikutnya, Anda harus memberikan contoh bagaimana dan di mana Anda menerapkan keterampilan tersebut.
Tinjau dan Perbaiki Resume Anda
Tinjau resume Anda yang sudah ada dan pastikan Anda telah menyertakan sebanyak mungkin pernyataan tentang kualifikasi yang diinginkan untuk pekerjaan yang dituju. Cantumkan frasa dengan prioritas tertinggi di awal deskripsi Anda untuk mendapatkan perhatian yang paling besar.
Jika Anda memiliki beberapa pekerjaan yang lebih memenuhi syarat daripada yang lain, Anda dapat mengembangkan kategori prospek di bagian atas resume Anda, seperti "Pengalaman Terkait" (jika itu bukan pekerjaan terbaru Anda).
Luangkan waktu beberapa menit untuk memperbarui deskripsi posisi yang pernah Anda pegang. Mempercantik deskripsi pekerjaan pada resume Anda dapat membuat resume Anda jauh lebih mengesankan.
Sertakan Judul Berita
Beberapa kandidat akan memiliki kelompok pengalaman yang sesuai dengan kualifikasi utama. Misalnya, contoh di mana keterampilan menulis dan perencanaan acara sangat dibutuhkan untuk pekerjaan tertentu.
Bila seorang kandidat memiliki pengalaman yang sesuai dengan kategori tersebut, maka mereka dapat membuat judul seperti "Pengalaman Menulis" dan "Pengalaman Merencanakan Acara", lalu mencantumkan pengalaman terkait di bagian tersebut pada resume.
Catatan
Judul yang relevan akan menarik perhatian pemberi kerja terhadap kualifikasi utama secara sekilas.
Cara Menyebutkan Kualifikasi Anda Saat Wawancara Kerja
Sebelum wawancara, tinjau daftar kekuatan Anda yang paling relevan yang Anda buat saat mengerjakan lamaran pekerjaan. Cari peluang selama wawancara untuk menyela pernyataan tentang keterampilan dan aset spesifik Anda.
Bila ditanya pertanyaan terbuka seperti " Mengapa kami harus mempekerjakan Anda untuk pekerjaan ini? ", sebutkan 4 - 6 atribut Anda yang paling berharga yang sesuai dengan kualifikasi utama untuk peluang yang ada.
Pernyataan yang paling meyakinkan akan mencakup bukti tentang bagaimana Anda telah berhasil menerapkan kekuatan tersebut untuk menambah nilai dalam situasi sebelumnya.
Wawancara Anda adalah kesempatan lain untuk menjual diri Anda kepada manajer perekrutan dengan menunjukkan seberapa cocok Anda untuk pekerjaan itu.
Tindak Lanjut Wawancara
Anda juga dapat mengulangi secara singkat aset Anda yang paling memenuhi syarat saat menulis catatan terima kasih. Misalnya, Anda dapat mengatakan:
Posting Komentar